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InnoPark Schweiz AG

Branche
Bildungswesen Aus- & Weiterbildung
Standort:
Zürich
Gründungsjahr
2003
Mitarbeitende
39
Webseite
https://www.innopark.ch/
             
Zertifizierung
zu Karriere und Jobs

Wir stellen uns vor

InnoPark ist ein auf Kompetenzerweiterung und Bildung spezialisiertes Unternehmen. Mit einem bewährten Programm aus Projektarbeit, Weiterbildung und Coaching bieten Experten qualifizierten Fach- und Führungskräften neue Chancen für ihren beruflichen Wandel oder die Reintegration in den Arbeitsmarkt 4.0. In dieser Funktion arbeitet InnoPark einerseits mit Ämtern und Behörden zusammen sowie andererseits auch mit Firmen aus der Wirtschaft, die auf der Suche nach erfahrenem Personal sind. Mit einer Reintegrationsquote von 70% leistet InnoPark an acht Standorten und in allen Schweizer Landesteilen einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag, um den generellen Fachkräftemangel durch ein Kompetenzen-Upgrade bestehender personeller Ressourcen zu beheben und stellensuchenden Personen in herausfordernden Situationen Struktur und Halt im Alltag zu geben.

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Auszeichnungen

Was Mitarbeitende sagen

InnoPark ist ein Unternehmen mit einem tollen Produkt, dass arbeitsuchenden Fach- und Führungskräften neue Perspektiven qua Kompetenzerweiterung bietet. Ich kann in meinem Umfeld enorm viele Veränderungen anstossen, sodass jeder Tag von neuem spannend und abwechslungsreich ist. Zudem wird mir auch die Möglichkeit geboten, mich selbst regelmässig weiterzubilden und zu schauen, dass meine eigenen Kompetenzen auf der Höhe der Zeit bleiben. Das schätze ich sehr und bin stolz darauf, ein Teil von InnoPark zu sein.

Bernhard Marsden
Spezialist Marketing und Kommunikation
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91%
Meine Arbeit hat für mich besondere Bedeutung und Sinn - sie ist weit mehr als ein "Job".
94%
Wir haben hier Spass bei der Arbeit.
94%
Ich bekomme die notwendigen Mittel und die Ausstattung, um meine Arbeit gut zu erledigen.
94%
Die Führungskräfte zeigen aufrichtiges Interesse an mir als Person und nicht nur als Arbeitskraft.
94%
Die Mitarbeitenden werden unabhängig von ihrem Geschlecht fair behandelt.
85%
Die Führungskräfte zeigen Anerkennung für gute Arbeit und besonderen Einsatz.

Was uns ausmacht

InnoPark ist ein Kompetenzzentrum für den Arbeitsmarkt 4.0, das sich seinem Produkt nicht nur äusserlich verpflichtet hat, sondern die als wichtig erachteten Rahmenbedingungen für ein erfolgreiches Miteinander der Arbeitnehmenden bis in die kleinsten Facetten hinein selbst zu leben bemüht ist. Dies reicht von einer menschlichen und ansprechbaren Führung, flachen Hierarchien, dynamischen Prozessen, mitarbeiternahen Kommunikation sowie überdurchschnittlicher Entlöhnung über das Fördern von Eigeninitiative bis hin zur Sicherung eines ansprechenden und modernen Arbeitsplatzes. 

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Auf einen Blick

Alter der Mitarbeiter

Betriebszugehörigkeit



Geschlechterverhältnis

Vollzeit / Teilzeit



Statement von der Geschäftsführung

InnoPark ist der festen Überzeugung, dass die Angestellten das wichtigste Kapital eines Unternehmens sind und dass eine gute Unternehmenskultur wesentlich zum Erfolg der Firma beiträgt. Ich freue mich sehr, dass sich diese Einstellung in den hervorragenden Resultaten unserer "Great Place to Work" Befragung widerspiegelt hat und dass das entsprechende, menschliche Führungsverständnis der Geschäftsleitung auf eine derart positive Resonanz von Seiten der Belegschaft gestossen ist. 

Lioudmila Thalmann
Geschäftsführerin InnoPark Schweiz AG
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Karriere und Jobs

Bewerbungstipps

Wir sind interessiert an aufgeschlossenen Persönlichkeiten, welche sich selbst laufend weiterbilden und mehr als nur einen Job machen möchten. Was wir damit meinen? Sie sollen nicht nur Ihre professionellen Kompetenzen in unser Unternehmen einbringen, sondern im Bewusstsein arbeiten, dass Sie einer sinnvollen Arbeit nachgehen, bei der es darum geht, Menschen auf verschiedenen Ebenen zu unterstützen. Der Arbeitsmarkt und InnoPark benötig Mitarbeitende mit einem flexiblen Mindset und Freude an Change und Innovation. Zeigen Sie das in Ihrer Bewerbung, verweisen Sie auf Ihr LinkedIn-Profil oder wecken Sie unser Interesse mit einem Video.

Ansprechperson
Ursula Santner


Tel: +41522605959

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