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SAP (Schweiz) AG

Branche
Informations- und Telekommunikationstechnologie
Standort:
Regensdorf
Gründungsjahr
1984
Mitarbeitende
861
             
Zertifizierung
Wir stellen uns vor

Als Cloud-Company powered by SAP HANA ist SAP Marktführer für Geschäftssoftware und unterstützt Unternehmen jeder Grösse und Branche dabei, ihre Ziele bestmöglich zu erreichen.

Unser Versprechen ist es, Innovationen zu schaffen, die unseren Kunden helfen, ihr gesamtes Potenzial zu entfalten. Wir möchten jeden unserer Kunden zu einem leistungsfähigen und effizienten Unternehmen machen. Wir entwickeln Lösungen, um Innovationen voranzutreiben, Gleichberechtigung zu fördern und Menschen über Grenzen und Kulturen hinweg gleiche Chancen zu eröffnen. Gemeinsam mit unseren Kunden und Partnern können wir Branchen von Grund auf verändern, das Wirtschaftswachstum beschleunigen, das Leben in der Gesellschaft verbessern und die Umwelt schützen.

SAP Schweiz, mit Hauptsitz in Biel, wurde 1984 als rechtlich selbstständige Tochter der SAP SE gegründet. Der unternehmerische Fokus der SAP Schweiz liegt auf den Geschäftsfeldern Vertrieb, Beratung, Schulung und Marketing rund um das Produktportfolio der SAP SE in der Schweiz.

85 %
Alles in allem kann ich sagen, dies hier ist ein sehr guter Arbeitsplatz.

97 %
Die körperliche Sicherheit am Arbeitsplatz ist gewährleistet.

96 %
Die Mitarbeitenden werden unabhängig von ihrer sexuellen Orientierung fair behandelt.

94 %
Die Mitarbeitenden werden unabhängig von körperlicher oder geistiger Behinderung fair behandelt.

83 %
Die Führungskräfte sind gut erreichbar und unkompliziert anzusprechen.

88 %
Als neuer Mitarbeitenden fühlt man sich hier willkommen.

Was uns ausmacht

Bei SAP ist alles möglich.

Unsere Mitarbeiter entwickeln sich  in einem Umfeld, das den offenen, freien Austausch von Ideen, Zusammenarbeit, Individualität und Vielfalt fördert. 

Unsere Arbeitzplatzkultur zeichnet sich vorallem durch unsere Mitarbeiter aus. Sie sind innovative Köpfe, Führungspersönlichkeiten und vor allem hervorragende Menschen. Sie kommen aus den unterschiedlichsten Ländern, sprechen zahlreiche Sprachen und bringen ihre einzigartigen Erfahrungen in unser Unternehmen ein. 

Karriere und Jobs

Bewerbungstipps

Bei SAP schätzen und respektieren wir die unterschiedlichen Persönlichkeiten unserer Mitarbeiter – das zeigt sich bereits in unserem Auswahl- und Einstellungsprozess. Wir möchten Sie kennenlernen – auf persönlicher und professioneller Ebene.

Für diesen Prozess haben wir drei wertvolle Tipps für Sie:

  • Gestalten Sie Ihr Profil in den berufsbezogenen sozialen Medien genauso sorgfältig wie Ihren Lebenslauf. Aktualisieren Sie es regelmäßig und bleiben Sie konsistent in allen Aussagen zu Ihrer Person und Ihren Karriereerfolgen. Passen Sie Ihr LinkedIn-Profil Ihrem Lebenslauf an.
  • Nutzen Sie Ihr Netzwerk. Wenn Sie jemanden kennen, der schon bei uns arbeitet, dann kontaktieren Sie ihn vor oder während des Bewerbungsprozesses. So erhalten Sie eine andere Sicht auf die Unternehmenskultur und können unter Umständen von internen Referenzen profitieren.
  • Ihr Lebenslauf ist Ihr Spiegelbild. Konzentrieren Sie sich auf das Wichtigste. Natürlich möchten wir auch wissen, was Sie bis jetzt erreicht haben. Aber wenn Sie erklären, wie Sie mit uns zusammen erfolgreich sein möchten, zeigt dies viel deutlicher, dass Sie wirklich bei uns arbeiten möchten

+41 44 244 31 10
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