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Sensirion AG

Branche
Verarbeitende Industrie & Produktion
Standort:
Stäfa
Gründungsjahr
1998
Mitarbeitende
788
Webseite
             

Wir stellen uns vor

Die Sensirion AG ist einer der führenden Hersteller von hochwertigen Umwelt- und Durchflusssensoren. Das 1998 gegründete Unternehmen, mit Hauptsitz in Stäfa, ging aus der Eidgenössischen Technischen Hochschule (ETH) Zürich hervor und beschäftigt weltweit 800 Mitarbeitende. Unser Erfolg ist vor allem dem unaufhörlichen Engagement, dem Ideenreichtum und dem Können unserer Mitarbeitenden zu verdanken. Gemeinsam möchten wir etwas bewegen und mit unseren Technologien die Grundlagen für eine smartere Zukunft schaffen. Unsere Sensoren werden weltweit millionenfach eingesetzt und kommen in der Medizintechnik, der Automobilindustrie,  bei Industrieprozessen sowie in Konsumgütern zur Anwendung.

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Was Mitarbeitende sagen

Dank unserer Unternehmenskultur macht die Arbeit auch in sehr stressigen Situationen immer Spass.

Bruno Meier
R&D Engineer
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93%
Alles in allem kann ich sagen, dies hier ist ein sehr guter Arbeitsplatz.

92%
Den Mitarbeitenden wird hier viel Verantwortung übertragen.

91%
Ich bin stolz auf das, was wir hier gemeinsam leisten.

93%
Die Führungskräfte erkennen an, dass bei der Arbeit auch Fehler passieren können.

96%
Die Mitarbeitenden werden unabhängig von Nationalität oder ethnischer Herkunft fair behandelt.

92%
Ich glaube, ich kann hier einen bedeutsamen Beitrag leisten.

Was uns ausmacht

Der Sensirion Spirit

Sensirion zeichnet sich durch die Kombination von Innovation, dynamischer Energie und einer einzigartigen Unternehmenskultur aus. Diese Atmosphäre pflegen wir mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und zahlreichen mitarbeiterorganisierten Veranstaltungen. Der Sensirion Spirit wird sowohl innerhalb als auch ausserhalb des Büros gepflegt und treibt unsere Erfolgsgeschichte jeden Tag voran.

Unsere Werte

Sensirion hat den Vorteil von vielfältigen Teams erkannt. Als Unternehmen leben und fördern wir Chancengleichheit und einen interdisziplinären Ansatz - Vielfalt fördert Kreativität und Innovation.
Im Einklang mit unseren Werten «Fair&Ehrlich» - «Miteinand» - «Top Leistung» sind alle Mitarbeitenden bei Sensirion gleichberechtigt. Diese drei Werte bilden die Grundpfeiler unseres nachhaltigen Erfolgs.

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Was uns begeistert

Die physische und psychische Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Aus diesem Grund bietet Sensirion ein breites Spektrum an kostenlosen Indoor- und Outdoor-Sportaktivitäten (z.B. Unihockey, Tennis, Fussball.....) sowie freien Zugang zum eigenen Fitnesscenter. Hinzu kommen kostenloses Obst und kostenloser Ausschank von Wasser, Apfelsaft und Heissgetränken.

Auch die von unseren Mitarbeitenden organisierten Veranstaltungen sind immer ein besonderes Highlight. Sei es am Freitagsbier auf der Skybar, dem Skitag in Davos, dem Firmenwochenende oder dem Jahresessen - den Mitarbeitenden wird immer wieder die Gelegenheit geboten, sich kennenzulernen und gemeinsam Spass zu haben.

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Auf einen Blick

Alter der Mitarbeiter

Betriebszugehörigkeit



Geschlechterverhältnis

Vollzeit / Teilzeit

Höchster Bildungsabschluss



Statement von der Geschäftsführung

Für mich persönlich ist Sensirion dank jedes einzelnen Mitarbeitenden ein grossartiger Arbeitsplatz. Der Sensirion Spirit oder vereinfacht gesagt unsere „Sensirion Familie“ schätze ich hier sehr. Bei uns arbeiten Menschen, die offen, kooperativ und ambitioniert sind und gemeinsame Ziele verfolgen: Innovationen hervorbringen und Grosses erreichen. Dafür sind die Mitarbeitenden bereit, neue und auch mal unkonventionelle Wege zu gehen.»

Marc von Waldkirch
Chief Executive Officer (CEO)
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Karriere und Jobs

Bewerbungstipps

Become Part of the Story

Dank des Engagements jedes einzelnen Mitarbeitenden konnte sich Sensirion vom ETH Spin-off zu einem erfolgreichen, börsennotierten, international tätigen Marktführer in der Sensorik entwickeln.

Als global ausgerichtetes Unternehmen bieten wir ein innovatives Arbeitsumfeld, sowohl am Firmenhauptsitz in Stäfa, als auch in unseren weltweiten Niederlassungen. Dabei setzen wir weltweit auf unsere Werte, welche uns seit mehr als 20 Jahren begleiten. Flache Hierarchien, eine offene Kommunikationspolitik und ein technologiebegeistertes Umfeld bieten unseren Mitarbeitenden individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

Bei der Suche nach zukünftigen Sensirion Mitarbeitenden achten wir besonders darauf, dass neben der fachlichen Eignung auch die Persönlichkeit zu unserer Firmenkultur passt. Neben der Begeisterung für Technologie interessieren wir uns deshalb dafür, worin die Motivation liegt, sich Sensirion anzuschliessen und die Erfolgsgeschichte gemeinsam weiterzuschreiben. 

Unser Great Place to Work

We Hire Talents

Unser langfristiger Erfolg hängt von Talenten ab. Auf jeder Ebene und überall. Wer Spitzenleistungen anstrebt, braucht exzellente Teammitglieder. Wir fördern talentierte Mitarbeiter und übertragen ihnen Verantwortung in ihrem Fachbereich oder im Management. 

Wir wollen unseren Talenten eine Perspektive bieten, damit sie langfristig bei uns bleiben. Es ist uns ein Anliegen, dass wir den eigenen Nachwuchs fördern und jungen Menschen die Chance geben, sich zu entwickeln. Aus diesem Grund legt Sensirion grossen Wert auf ein breites Angebot an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für alle Mitarbeitenden. 

Neben der hauseigenen SensiAcademy, die derzeit über 120 verschiedene Kurse in den Bereichen Finanzen, Verkauf, R&D, Kultur, IT usw. anbietet, unterstützen wir unsere Mitarbeitenden auch gerne bei externen Schulungen.

Ansprechperson
Sensirion Recruiting Team


Tel: +41 44 306 40 00
E-Mail: career@sensirion.com
+41 44 244 31 10
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